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明月登楼明月登楼  2020-06-30 16:54 明月登楼的博客 隐藏边栏 |   10 条评论  1,128 
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导语: 不要给工作寄予开心这个奢望,工作是不可能开心的。哪怕你的工作是你的兴趣点,但是一旦兴趣被赋予赚钱这个属性,就开心不起来了。工作的终极目标不是开心,而是安心。是无论任何状态下,你的老板不能缺少你,你能用自己的本事养家糊口的安心。

“儿子你记住,初入职场开心和钱都不是最重要的东西。”我爹如是说。

明天是我走上社会的第一天,刚才我兴高采烈的试穿西装的时候,我爹突然来了这么句话。

我很懵逼。

我问他为什么。

爹说:

“我步入社会快三十年了。

在我初出茅庐的时候,所有师兄都告诉我,不要相信那些画大饼的老板,他们其实是在用梦想的大饼,给你打工资的白条。

比如说,你的能力本来应该是 1w 月薪,那些善于画饼的老板只会给你 6k,然后用虚无缥缈的梦想抵消亏欠你的 4k 工资。

他们会说上市后你就是百万富翁;说公司很看好你的发展;说他本人和你投脾气……

总之这都是泡沫,最后被坑的一定是你。

落袋为安的钱,才是不会骗人的。

于是我找了份待遇最高的工作,当然,也是最累的公司。

我还利用休息时间接外包赚外快。

但是我发现,几年后我的心理出现了严重的问题,身体状况也每况愈下。

我在公司做的工作就像流水线上的机器,不断的重复,专业技能并没有得到提高。

于是我知道,钱,并不是工作里最重要的东西。”

我问他后来如何。

爹说:

”后来,我和你妈结婚了,有了你。

我觉得应该用更多的时间陪伴家人,也需要用更好的身体状况和心理状态面对你们。

还好,前边工作的积蓄我买了房子和车,因此在钱的方面我可以稍微松口气。

我选择辞职,去到了另一家待遇一般,但以企业文化轻松著称的公司。

在那边工作若干年后发现,所谓的工作开心,其实就是一个伪命题。

工作,本身就是一个输出的过程。

这类过程怎么会有真正的开心呢?

这就好比让你一边献血一边跑步,还要和周围的人谈笑风生,谁都做不到。

而且同事之间的关系,尽管可以和谐,但本质上是竞争的关系。

这中间的所有快乐,演的成分很高,甚至是为了取悦老板才表现出来的开心。

这类以开心为企业文化的公司的领导者,通常重气氛轻利润。

他的公司在同行里江河日下,也是可以预见的。

于是我知道,开心,在职场里本身就是伪命题。“

我问他再后来呢。

爹说:

”再后来,我辞职反思了一年时间,悟出了工作的真理。

我注册了自己的一家公司,利用我多年积累的技术,和赚外快时候结识的人脉,开始做自己的事情。

你看,这些年下来了,尽管公司规模一般,但是我有两条感悟。

  • 第一是工作不要用绝对的钱来衡量,因为货币是在不断贬值的。你要用自己工作的不可替代性衡量,这样无论货币怎么贬值,你做的事情只有你能做,那么你的收入就能随着通胀水涨船高。
  • 第二是不要给工作寄予开心这个奢望,工作是不可能开心的。哪怕你的工作是你的兴趣点,但是一旦兴趣被赋予赚钱这个属性,就开心不起来了。工作的终极目标不是开心,而是安心。是无论任何状态下,你的老板不能缺少你,你能用自己的本事养家糊口的安心。“

我若有所思。

爹又说:

“所以,我希望你

  • 在工作中,用 5 到 10 年磨练出自己的不可替代属性,那么长期看来,必然会有更多的钱来找你。
  • 在工作中,营造合适的人际距离和亲密度,让环境给你安心。而开心不要在职场寻找,要从家庭和朋友圈子里寻找。”

我立地成佛。

作者:虎山行不行

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